“هماوندی” بهاری شد

مطالب مرتبط

۸ دیدگاه‌

  1. حسن تیزپر گفت:

    مبارکه وامیدوارم موجب ارتقای بیش از پیش مباحث مربوط به حوزه های اجتماعی جامعه باشد.

  2. پوستین دوز گفت:

    با سلام
    ضمن تبریک ،با توجه به حضور همکار ارزشمندمان جناب آقای حیدری انشا ءالله منشاء خیر و برکت برای سازمان و کشور عزیزمان باشد.

  3. سید نوری آقایی گفت:

    تبریک به دست اندرکاران نشریه خصوصا جناب آقای حیدری و تشکرازتلاش های ایشان در حوزهای مختلف مرتبط به تامین اجتماعی به این امید که باتجمیع آرا و عقاید علمی و تضارب آنها درحوزه سیاستهای اجتماعی ببش از پیش به شکل گیری سازمان علمی ودانشمدار تامین اجتماعی و با توسعه متوازن،پایدار، با رویکرد سازمانهای متعالی وبا هدف رضایت ذینفعان. دست یابیم.انشاالله

  4. داریوش تام گفت:

    تاثیر فرهنگ سازی همیشه بیش از سایر اقدامات بوده تولد این فصلنامه هم مبارک است همکاران عزیزبه جهت کمک به فعالیت این فصلنامه می توانند ، مشترک یکساله این فصلنامه (۴ شماره) به مبلغ ۴۰۰۰۰۰ ریال شوند

  5. سعید گفت:

    با سلام و احترام
    تقارن انتشار فصلنامه هماوندی را با فصل بهار می بایستی به فال نیک گرفت .
    در سنوات اخیر خلاء تعامل برنامه ریزان و تصمیم گیران سازمان با برنامه ریزان و تصمیم گیران بالادستی و برون سازمانی همواره موجب ورود ضربه به سازمان شده است .
    از طرفی مراجع سازمانی برای بیان جایگاه واقعی سازمان یا به افراد صاحب نامی که در سازمان مدتی اشتغال داشته اند بسنده می کنند و یا ذکر این نکته که صرفا بودجه سازمان چند درصد بودجه کل کشور است . از طرف دیگر مجموعه سازمان (ستاد- ادارات کل و مدیریت های درمان و واحدهای اجرایی ) آنقدر گرفتار مسائل ریز و جزیی اجرایی شده اند که متوجه مراجع تصمیم گیربرون سازمانی نشده اند . به طریقی که ضعف در تعاملات باعث شده حتی مراجع تصمیم گیر کوچکترین خواسته تصمیم گیران سازمانی را شنوا نباشند و صرفا بر این اساس تکیه کنند که “اجرا کنید”.
    تراکم تصمیماتی که هر کدام برای سازمان به مثابه یک آوار تلقی می گردد و جستجو در پی راه های کاهش اثرات آن ، مانع از تمرکز بر پیشگیری از آن شده است ، و سازمان به محض روی پا ایستادن و جفت و جور کردن منابع ، شاهد سیلی محکمی می شود و نقش بر زمین… و عامل اصلی بیشتر اینها به ما بر می گردد…
    این فصلنامه دانش همکاران و نیز تصمیم گیرندگان و برنامه ریزان برون سازمانی را برای درک و فهم درست از جایگاه سازمان و اینکه چه هستیم ، کجا هستیم و کجا خواهیم رفت را افزون خواهد کرد . اگر بگذارند و اگر بشود چه می شود .
    توفیق روزافزون برای دلسوزان این خاک

  6. مرتضي ورمزياري گفت:

    با سلام
    تولد فصلنامه هماوندی مبارک باد.

  7. حسینی گفت:

    باسلام

    انتشارفصلنامه هماوندی را تبریک عرض نموده انشالله برای همکاران حوزه تامین اجتماعی مثمر ثمرباشدوبتواند گره ای ازمشکلات پیش رورابازکند

  8. علیرضامختاری گفت:

    باسلام وادب سال نوراپیشاپیش خدمت همه عزیزان تبریک عرض مینمایم انتشارفصلنامه را تبریک عرض نموده امیدوارم باعث ارتقاء دانش وشناخت جامعه درحوزه رفاه وتامین اجتماعی گردد انشااله موفق وموید باشید

  9. مذّهب گفت:

    تقارن انتشار فصلنامه هماوندی را با سال نو به مردم ایران . بیمه شدگان خصوصا” همکاران تامین اجتماعی تبریک عرض نموده .آرزوی موفقیت و سر بلندی می نمایم. مذّهب

  10. قدیر طالعی گفت:

    با عرض سلام
    تولد هماوندی همزمان با بهار طبیعت فرخنده باد
    امیدوارم با درح مقالات متنوع موجب تحریک استعدادها و مثبت اندیشی همه همکارانمان در حوزه بیمه و درمان را فراهم آورد .

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *