بررسی اثرات بحرانهای کنونی بر سازمانها و صندوقهای بیمه گر اجتماعی
در این مقاله دکتر علی حیدری به بررسی اثرات بحران های کنونی بر سازمان ها و صندوق های بیمه گر اجتماعی در قالب ساختار زیر پرداخته است: الف) اثرات بحران ها بر حوزه رفاه...
بانک فعالان حوزه رفاه و تامين اجتماعي
در این مقاله دکتر علی حیدری به بررسی اثرات بحران های کنونی بر سازمان ها و صندوق های بیمه گر اجتماعی در قالب ساختار زیر پرداخته است: الف) اثرات بحران ها بر حوزه رفاه...
در عصر کنونی یکی از مشکلاتی که موسسات و سازمانها به آن گریبانگیر هستند مشکل کارکنان و ناتوانایی سازمانها در استفاده مناسب از توان بالقوه کارکنان خاصه در سطوح کارشناسی و تخصصی است. این...
در دنیای نوین خلاقیت و نوآوری، سازمان ها در برنامه ریزی برای چشم انداز آتی خود، درگیر چالشهای بسیار بزرگی در موضوع پیش بینی رشد و حضور فعالانه در بازار رقابتی هستند. نوسانات محیطی...
مقدمه دادهکاوی یکی از موضوعات پرکاربرد و در حال رشد در عرصه مدیریت، حسابداری و اقتصاد است. به مدد سیستمهای فناوری اطلاعات و نرمافزارهای مبتنی بر پایگاه داده، اکنون سازمانها توان ذخیره حجم انبوهی...
محسن ابراهیم خانی، (کارشناس بیمه تامین اجتماعی)، زمستان ۱۳۹۴ چکیده افزایش اثر بخشی و کارآیی استفاده از منابع و افزایش سطح کیفیت خدمات در راستای ماًموریت هر سازمان به منظور تحقق اهداف و چشم...
مقدمه کارشناسان حوزه درمان همواره از اتخاذ همزمان چهار سیاست کلان برای اصلاح امور در این حوزه یاد می نمایند که: کیفیت عدالت کارائی و پایداری در ارائه خدمات بخش سلامت از آن جمله...
چکیده: حقوق فقر معادل Poverty Law می باشد. در حقوق ما حقوق فقر جایگاهی ندارد. ولی در حقوق غرب آثار متعددی به حقوق فقر پرداخته است و حتی در برخی دانشگاهها به عنوان گرایشی...
حمیدرضا پرتو[۱] چکیده یکی از حقوقِ کارگرانِ مشمول قانون کار، برخورداری از حمایت های بیمه اجتماعی می باشد. در نظام بیمه ای مشارکتی، برخورداری از این حمایت با بیمه پردازی محققق می گردد. مطابق...
سیستم های اداری، سیستم های جهانی هستند که وظیفه اصلی آنها ایجاد ارتباط و بهبود ارتباطات است. رمز بقای سازمان ها و تداوم فعالیت های آنها مجهز شدن این سازمانها به سیستم های اطلاعاتی...
آخرين نظرات شما